当前条件:总经理
技术总监
保定澳森制衣股份有限公司
  • 招聘职位:技术总监
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:保定

职责描述:
1、全面制定并实施技术部工作计划并组织实施。
2、制定本部门规章制度、绩效考..
保定澳森制衣股份有限公司 保定 2019-05-21
技术总监
  • 保定澳森制衣股份有限公司
  • 保定
  • 不限
  • 8年工作经验
  • 2019-05-21
    职责描述:
    1、全面制定并实施技术部工作计划并组织实施。
    2、制定本部门规章制度、绩效考核、工作定额。
    3、成立内部学习小组,学习新技术及知识。
    4、整合制定有关工艺技术的标准化、计量管理工作,定期进行技术分析和质量分析工作,制定预防和纠正措施;
    任职要求:
    1、在大中型知名服装企业同岗位8年以上工作经验,有外贸棉服经验;
    2、在服装制作和工艺革新等技术方面有一定的实战经验
    3、头脑灵活,思路清晰。
    4、身体健康。
生产事业部总经理
江西斯沃德教育文化发展有限公司
  • 招聘职位:生产事业部总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:南昌

1.参与制定企业战略规划,辅助总经理参与制定企业发展战略,并根据战略规划制定生产事业部经营计划;
江西斯沃德教育文化发展有限公司 南昌 2019-05-21
生产事业部总经理
  • 江西斯沃德教育文化发展有限公司
  • 南昌
  • 大学本科
  • 10年工作经验
  • 2019-05-21
    1.参与制定企业战略规划,辅助总经理参与制定企业发展战略,并根据战略规划制定生产事业部经营计划;
    2.根据企业经营计划制定生产事业部经营计划,包含生产事业部短、中、长期目标的制定及所辖部门分工,确保公司目标达成;
    3.参与公司重大决策,协助和支持董事长/总经理决策,为公司决策提供生产产能支撑;
    4.根据企业下达的年度经营计划,分解年度指标,并向工艺工程部、生产中心下发各阶段工作任务,组织监督实施;
    5.适时召集工艺工程部、生产中心相关负责人召开相关会议或下发文件,布置各项工作计划的实施;
    6.负责下属部门以及更高层级的跨部门业务沟通协调活动,确保沟通顺畅;
    7.引领和推动生产事业部的业务创新和改进活动;
    8.统筹生产计划部(PMC)、工艺工程部、生产中心各项工作;
    9.负责事业部的日常管理、规章制度建设与监督实施。
    任职资格:
    1、本科以上学历,纺织、服装工程相关专业优先;
    2、通晓服装生产各个流程和环节,有完整的服装生产及外发管理办法和思路;
    3、熟练使用办公软件,熟悉智能化服装生产技术;
    4、十年以上服装行业生产管理经验,3年以上中大型企业同岗位实战经验;
    5、极强的领导力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力,逻辑严谨,对工作富有激情。
总经理CEO
中国服装人才网猎头部
  • 招聘职位:总经理CEO
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:北京

公司介绍
公司为上市公司,主营户外运动服装

总经理工作内容
1、全权实施董..
中国服装人才网猎头部 北京 2019-05-21
总经理CEO
  • 中国服装人才网猎头部
  • 北京
  • 大学本科
  • 10年工作经验
  • 2019-05-21
    公司介绍
    公司为上市公司,主营户外运动服装

    总经理工作内容
    1、全权实施董事会确定的公司战略,负责公司的全面管理。 
    2、负责组织公司发展战略的分解、实施、监督与及时修正;
    3、审批公司的各项规章制度,并监督其实施情况;
    4、负责公司重大经营活动的决策;
    5、负责公司重大人事决策的最后裁决;
    6、安排公司副总裁及其他高管人员的分工与相应权责;
    7、主持对公司副总裁及其他高管人员的考核;
    8、安排总部与各分支机构的分工与相应权责;
    9、召集、主持CEO办公会议;
    10、管理公司人事与财务系统,为公司经营创造良好条件; 
    11、对公司战略和重大经营决策的实施效果负责,对公司重大人事决策的后果负责,对公司的经营业绩负责。

    总经理任职要求
    1、12年以上上市品牌公司管理工作经验,5年以上品牌服装或运动品牌管理相关工作经验;3年以上同岗位工作经验;
    2、对品牌运营有深刻认知,具备品牌文化塑造和传播的能力; 
    3.精通市场营销、战略规划、零售管理、渠道管理知识,并有实战经验; 
    4.熟悉百货零售行业或服装、运动等消费品行业的市场运作模式; 
    5.出色的市场渠道规划能力,有独立操盘全国性品牌的整合营销推广能力; 
    6.具备较强的领导力及人际交往能力;优秀的沟通协调能力,诚信、自律,良好的团队合作精神和敬业精神。
    7、决策能力强,判断准确,处理问题干净利落。



    该职位,企业专项委托中国服装人才网猎头部(http://www.cfw.cn)负责推荐。
    有任何问题可电话咨询中国服装人才网猎头部0579-83921982
总经理-职业经理人
中国服装人才网猎头部
  • 招聘职位:总经理-职业经理...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:湖北

 公司介绍
公司为国内十大知名女装品牌公司;

工作内容
1、负责..
中国服装人才网猎头部 湖北 2019-05-21
总经理-职业经理人
  • 中国服装人才网猎头部
  • 湖北
  • 大学本科
  • 8年工作经验
  • 2019-05-21
     公司介绍
    公司为国内十大知名女装品牌公司;

    工作内容
    1、负责服饰公司发展战略和年度经营计划的制定(报董事会审批),并负责各阶段战略方案的逐步和适时的启动;
    2、负责指导服饰公司年度经营计划(董事会审定)的分解及各分系统计划的制定;
    3、负责对服饰公司副总级和部门负责人的工作计划的审定并对其工作情况予以检查、督导和考核,全面负责服饰公司年度总体目标的达成;
    4、负责总经理办公会的召集和主持,通过工作报表(计划和考核)和各项会议密切了解各系统的工作动态,并予以及时指导(肯定、推广或修改、纠正);
    5、负责指导服饰公司制度体系的建立和完善,指导相关部门将一切可能的事务予以制度化、程序化和规范化;
    6、负责所有非程序化(未有规定或突发事务)管理的一应事务的安排、落实和检查、考核,并在可能情况下第一时间将非程序化的事务予以程序化;召集和主持服饰公司重大会议,并在广泛听取意见的前提下作出决策;
    7、敏锐捕捉市场信息,指导服饰公司相关部门对环境变化做出最佳应对;
    8、处理直接下属之间的和直接下属上移的争议和纠纷并作出最终裁决;
    9、负责审定、签署或授权审定、签署以服饰公司名义对内对外发布的所有文件;
    10、负责代表服饰公司完成与上级主管部门和领导的联系、应答;
    11、发现和培养人才,指导各级下属完成人才梯队建设,培养接班人。


    任职要求
    1、工作经验:有8年以上大中型服饰服装企业(规模8000万以上)相关管理经验;同等岗位经验3年以上。
    2、专业背景:经济管理类及相关专业;
    3、学历要求:学士或以上学历且具备高级级职称;
    4、年龄要求:45岁以下;
    5、个人素质:有很强的组织协调和综合管理能力,有良好的表达能力、敏锐的洞察力、坚韧的毅力、果断决策的魄力和较高超的领导艺术;有包容的胸怀和谦恭的品德;善于学习和总结;富有牺牲精神;
    6、培训要求:熟悉本行业的相关法规,熟练掌握直接管辖各岗位的岗位职责及工作程序内容;善于培训和启迪下属。





    该职位,企业专项委托中国服装人才网猎头部(http://www.cfw.cn)负责推荐。有任何问题可电话咨询中国服装人才网猎头部0579-83921982














总经理
宁波杉杉实业发展有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:越南

1.35岁以上,高中以上学历,十年以上针织服装生产管理和3年以上相同职务工作经验
2.精通针织..
宁波杉杉实业发展有限公司 越南 2019-05-21
总经理
  • 宁波杉杉实业发展有限公司
  • 越南
  • 高中/中专/技校
  • 5年工作经验
  • 2019-05-21
    1.35岁以上,高中以上学历,十年以上针织服装生产管理和3年以上相同职务工作经验
    2.精通针织服装工艺和织造
    3.有过硬的生产管理手段,能有效掌握整个成衣生产出运计划
    4.有扎实的质量管理基础,能熟练掌握整个成衣品控流程操作
    5.能有效沟通、有管理魄力、有较强的执行力,创新意识强、能接受和尝试新的管理方法。
    6.有海外工作经历优先
销售总 监
上海新一名实业(集团)有限公司
  • 招聘职位:销售总 监
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:济南

1、保密意识强、具有良好的服务意识和亲和力。
2、具有清晰的头脑和细密的心理。
3、有较..
上海新一名实业(集团)有限公司 济南 2019-05-21
销售总 监
  • 上海新一名实业(集团)有限公司
  • 济南
  • 高中/中专/技校
  • 5年工作经验
  • 2019-05-21
    1、保密意识强、具有良好的服务意识和亲和力。
    2、具有清晰的头脑和细密的心理。
    3、有较强语言沟通和协调能力。
销售总 监
上海新一名实业(集团)有限公司
  • 招聘职位:销售总 监
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:重庆

1、保密意识强、具有良好的服务意识和亲和力。
2、具有清晰的头脑和细密的心理。
3、有较..
上海新一名实业(集团)有限公司 重庆 2019-05-21
销售总 监
  • 上海新一名实业(集团)有限公司
  • 重庆
  • 高中/中专/技校
  • 5年工作经验
  • 2019-05-21
    1、保密意识强、具有良好的服务意识和亲和力。
    2、具有清晰的头脑和细密的心理。
    3、有较强语言沟通和协调能力。
销售总 监
上海新一名实业(集团)有限公司
  • 招聘职位:销售总 监
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:上海

1、保密意识强、具有良好的服务意识和亲和力。
2、具有清晰的头脑和细密的心理。
3、有较..
上海新一名实业(集团)有限公司 上海 2019-05-21
销售总 监
  • 上海新一名实业(集团)有限公司
  • 上海
  • 高中/中专/技校
  • 5年工作经验
  • 2019-05-21
    1、保密意识强、具有良好的服务意识和亲和力。
    2、具有清晰的头脑和细密的心理。
    3、有较强语言沟通和协调能力。
销售总 监
上海新一名实业(集团)有限公司
  • 招聘职位:销售总 监
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:武汉

1、保密意识强、具有良好的服务意识和亲和力。
2、具有清晰的头脑和细密的心理。
3、有较..
上海新一名实业(集团)有限公司 武汉 2019-05-21
销售总 监
  • 上海新一名实业(集团)有限公司
  • 武汉
  • 高中/中专/技校
  • 5年工作经验
  • 2019-05-21
    1、保密意识强、具有良好的服务意识和亲和力。
    2、具有清晰的头脑和细密的心理。
    3、有较强语言沟通和协调能力。
销售总 监
上海新一名实业(集团)有限公司
  • 招聘职位:销售总 监
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:高中/中专/技校
  • 工作地点:北京

1、保密意识强、具有良好的服务意识和亲和力。
2、具有清晰的头脑和细密的心理。
3、有较..
上海新一名实业(集团)有限公司 北京 2019-05-21
销售总 监
  • 上海新一名实业(集团)有限公司
  • 北京
  • 高中/中专/技校
  • 5年工作经验
  • 2019-05-21
    1、保密意识强、具有良好的服务意识和亲和力。
    2、具有清晰的头脑和细密的心理。
    3、有较强语言沟通和协调能力。
总经理(缅甸工厂)
大连隆生服饰有限公司
  • 招聘职位:总经理(缅甸工厂...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:缅甸

岗位职责
1、对工厂整体管理负责,统管工厂生产管理,协调平衡生产任务,负责服装产品的生产工艺和..
大连隆生服饰有限公司 缅甸 2019-05-21
总经理(缅甸工厂)
  • 大连隆生服饰有限公司
  • 缅甸
  • 不限
  • 5年工作经验
  • 2019-05-21
    岗位职责
    1、对工厂整体管理负责,统管工厂生产管理,协调平衡生产任务,负责服装产品的生产工艺和流程,完成工厂年度主要目标和计划;
    2、负责工厂的生产计划管理,建立相应的机制和体系,确保车间生产时流水的畅通性和均衡性;深入车间监督检查工作,落实每月生产经营工作计划、成本核算和人员考核等;
    3、全面负责生产技术和质量管理,及时解决车间生产过程中出现的技术和品质问题,确保实现既定的质量目标;
    4、对长期影响生产的薄弱环节和关键问题组织技术攻关工作;
    5、负责工厂的成本管控,通过提高组织及劳动效率,降低生产损耗,促进工厂实现年度既定的财务目标;
    6、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;
    7、安全生产责任第一人,贯彻落实安全生产方针政策,组织安全生产检验,杜绝工厂的生产安全事故。
    任职资格:
    1、男女不限,30-45岁左右,服装相关专业;
    2、熟悉工厂日常运作,有丰富的生产管理、成本管控、质量管理等经验;
    3、有五年以上的工厂管理工作经验(1000人以上规模的工厂);
    4、熟悉现代服装生产企业的各类工艺、流程及运营体系;
    5、有东南亚国家工作经验优先。
总经理
嘉兴超欧服饰有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:桐乡

岗位职责:
1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式
2、发掘..
嘉兴超欧服饰有限公司 桐乡 2019-05-21
总经理
  • 嘉兴超欧服饰有限公司
  • 桐乡
  • 大学本科
  • 8年工作经验
  • 2019-05-21
    岗位职责:
    1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式
    2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长
    3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等
    4、负责与董事会保持良好沟通,向董事会汇报企业经营发展和计划的执行情况,资金运用情况和盈亏情况
    5、建立公司与上级主管部门,政府机构金融机构,媒体等部门间的沟通渠道;领导开展公司的涉立公共关系活动,树立良好的企业形象
    6、对重大事项进行决策,代表公司参加重大外事或重要活动,、审核签发以公司名义发出的文件,负责处理公司重大突发事件
    7、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度
    8、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标
    9、对企业资产保值、增值负责,监督执行财务政策,在授权范围内行使开支审批权,参与企业重大投资、改造或融资、贷款担保等决策
    任职资格:
    1、具有管理中型企业8年以上高管经历,在民营、股份制公司担任总经理/副总两年以上
    2、具有良好的前瞻性和高端决策能力
    3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程
    4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力
    5、出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力
    6、良好的战略规划、统筹能力,擅长组织和协调。
总经理(西南分公司)
杭州伯灵恒服饰有限公司
  • 招聘职位:总经理(西南分公...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:遵义

工作职责:
1.负责西南区门店拓展、对联营渠道拓展政策、流程不断优化;
2.负责西南区已..
杭州伯灵恒服饰有限公司 遵义 2019-05-21
总经理(西南分公司)
  • 杭州伯灵恒服饰有限公司
  • 遵义
  • 不限
  • 10年工作经验
  • 2019-05-21
    工作职责:
    1.负责西南区门店拓展、对联营渠道拓展政策、流程不断优化;
    2.负责西南区已开店铺营运管理,包括店铺客情维护、团队管理、品牌推广、活动策划、员工培训、商品管理等日常工作;
    3.负责制订分公司联营拓展、销售目标及阶段性计划向集团报批并落实执行;
    4.负责按照集团预算管理西南区销售并控制费用;
    5.及时搜集市场信息进行分析,掌握业态情况,并针对市场情况向集团提出合理建议;
    6.按集团要求阶段性的对分公司联营拓展、营运进行分析并提出优化建议。

    岗位要求:
    1.有5年以上西南区域服装市场渠道开发经验;
    2.3年以上服装连锁经营区域管理工作经验优先;
    3.能组建及培养团队,具有两年以上的团队管理经验;
    4.熟练掌握电脑操作, MS Office等办公软件;
    5.良好的职业操守、优秀的渠道建设维护和组织沟通协调能力,执行力强;
总经理(西南分公司)
杭州伯灵恒服饰有限公司
  • 招聘职位:总经理(西南分公...
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:贵阳

工作职责:
1.负责西南区门店拓展、对联营渠道拓展政策、流程不断优化;
2.负责西南区已..
杭州伯灵恒服饰有限公司 贵阳 2019-05-21
总经理(西南分公司)
  • 杭州伯灵恒服饰有限公司
  • 贵阳
  • 不限
  • 10年工作经验
  • 2019-05-21
    工作职责:
    1.负责西南区门店拓展、对联营渠道拓展政策、流程不断优化;
    2.负责西南区已开店铺营运管理,包括店铺客情维护、团队管理、品牌推广、活动策划、员工培训、商品管理等日常工作;
    3.负责制订分公司联营拓展、销售目标及阶段性计划向集团报批并落实执行;
    4.负责按照集团预算管理西南区销售并控制费用;
    5.及时搜集市场信息进行分析,掌握业态情况,并针对市场情况向集团提出合理建议;
    6.按集团要求阶段性的对分公司联营拓展、营运进行分析并提出优化建议。

    岗位要求:
    1.有5年以上西南区域服装市场渠道开发经验;
    2.3年以上服装连锁经营区域管理工作经验优先;
    3.能组建及培养团队,具有两年以上的团队管理经验;
    4.熟练掌握电脑操作, MS Office等办公软件;
    5.良好的职业操守、优秀的渠道建设维护和组织沟通协调能力,执行力强;
执行总经理 淮安盛唐服饰有限公司 淮安 2019-05-21
执行总经理
  • 淮安盛唐服饰有限公司
  • 淮安
  • 大学专科
  • 10年工作经验
  • 2019-05-21
    具有300人以上服装制衣企业全面管理经验,熟悉所有服装生产、技术工艺、工序工时核定等环节,按服装IE标准安排各项工作计划和考核目标,具有培训员工和调动员工积极性的良好沟通能力。
    实行年薪制,配车,外地人员提供公寓式宿舍。
针织服装厂总经理(缅甸)
南京万德盛纺织品有限公司
  • 招聘职位:针织服装厂总经理...
  • 招聘人数:招满为止
  • 工作经验:10年工作经验
  • 学历要求:不限
  • 工作地点:缅甸

本公司长期从事H&M针织订单加工和生产,总部位于南京。在缅甸仰光有自己的服装加工生产基地(符合H&M..
南京万德盛纺织品有限公司 缅甸 2019-05-21
针织服装厂总经理(缅甸)
  • 南京万德盛纺织品有限公司
  • 缅甸
  • 不限
  • 10年工作经验
  • 2019-05-21
    本公司长期从事H&M针织订单加工和生产,总部位于南京。在缅甸仰光有自己的服装加工生产基地(符合H&M验厂要求)目前员工1300人。应企业发展需要,现诚聘缅甸服装工厂总经理1名,要求如下:
    1.熟悉欧美外贸客户COC验厂的基本流程,全面负责客户验厂要求的落实和日常维护。
    2.熟悉服装工厂全面质量管理体系,全面负责企业质量管理体系的建立、维护和改善。
    3.熟练掌握外贸订单基本操作流程,有丰富的外贸业务经验,熟悉外贸订单理单、材料组织、生产安排和出运全套流程。
    4.熟悉服装工厂生产各个部门工作及运作流程。及时掌握订单和物料动态;能够据此及时会同相关主管制定生产计划,做好生产线之间的组织协调工作;检查生产进度,确保任务及时完成。
    5.熟悉针织服装技术、工序划分和工时标准,能够合理预估车间产量,做到高效生产,做好成本控制工作。
    6.熟悉服装检验流程和质量标准,能够根据不同客户的质量要求有针对性的在生产前做好相关部署,避免问题发生,对服装生产过程中的常见问题有一定的处理经验,尽量做到事前安排。
    7.有一定的英语沟通能力。
    8.健全完善服装厂规章制度,组织管理好各部门相关工作,确保生产顺利进行。
    9.协调好服装工厂各职能部门负责人的工作,使全厂的日常管理科学化,规范化和程序化。
    10.在缅甸法律法规框架下开展工作,适应并尊重缅甸当地的风俗以及思维习惯,在此基础上引进导入先进的服装管理系统并提升服装厂的效益。
    11.有一定的危机处理能力,对待突发性事件能够及时控制,防止事态扩大。
    12.服从董事会的领导与工作安排,及时准确向董事会汇报工作。能与执行董事合理分工合作,真正做好可持续发展的方方面面的工作。
    13.健全完善工厂员工考核体系,切实做好奖惩工作,提高劳动积极性。
    14.健全完善工厂安全生产体系,做好安全检查工作。
    15.熟悉并组织服装工厂日常设备的维护和保养工作。
    16.加强员工的团队建设,调动员工积极性,提高劳动生产率;不断培训并提高各岗位负责人的管理能力,为企业创造效益。
总经理
广州苏菲商贸有限公司
  • 招聘职位:总经理
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:2年工作经验
  • 学历要求:大学专科
  • 工作地点:广州

1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式;
2、发掘市场机会,主持拟..
广州苏菲商贸有限公司 广州 2019-05-21
总经理
  • 广州苏菲商贸有限公司
  • 广州
  • 大学专科
  • 2年工作经验
  • 2019-05-21
    1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式;
    2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长;
    3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等;
    4、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;
    5、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标;
    6、不断优化公司的人力资源配置,持续提升公司整体的组织能力;
    7、负责与董事会的良好沟通,保证企业各项经营计划得到顺利实施考核重点,中长期发展战略年度经营目标的实现情况及年度经营计划的实现情况。
    任职资格
    1、45周岁以下,大学本科以上,相关行业十年以上工作经验,五年以上企业经营管理经验,具有3年以上外资企业或国内知名企业相关工作经验者优先;
    2、具有良好的前瞻性和高端决策能力;
    3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;
    4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;
    5、具有出色的销售及市场策划能力;
    6、具有创新精神和团队培养能力。
经贸公司总经理
山东泽盛经贸有限公司
  • 招聘职位:经贸公司总经理
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:烟台

工作职责:
1、全面负责企业经营战略及方针的确定,根据企业实际运营情况随时进行运营策略的调整。..
山东泽盛经贸有限公司 烟台 2019-05-21
经贸公司总经理
  • 山东泽盛经贸有限公司
  • 烟台
  • 大学本科
  • 5年工作经验
  • 2019-05-21
    工作职责:
    1、全面负责企业经营战略及方针的确定,根据企业实际运营情况随时进行运营策略的调整。
    2、确保经营目标和利润目标的实现,实现公司的优质经营和持续发展;
    3、完善和监督执行各项现有企业管理制度,做好人、财、物的优化流程管理安排;
    4、组建积极、高效、创新的团队,营造积极向上的企业文化;
    职位要求:
    1、40岁以下,男女不限,本科以上学历,3年以上零售商贸企业管理经验;
    2、有较强的计划、组织、领导、协调能力,思维敏锐,见解独到,善于激励团队士气和建立带领高绩效团队;
    3、掌握公司经营管理知识、市场营销知识,财务管理,人事行政管理,熟悉劳动、经济和财税相关法律、法规,擅于企业内外公关协调沟通,了解授权和目标管理;
    4、有敏锐的观察判断力,应变能力强;
    5、能够适应经常出差。
    6、英语四级及以上,能够进行流利的口语及书面交流。
外贸战略合伙人
东莞市依凡原服饰有限公司
  • 招聘职位:外贸战略合伙人
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:深圳

岗位职责:
1、执行公司的贸易业务,实施贸易规程,开拓市场;
2、负责联系客户、编制报价..
东莞市依凡原服饰有限公司 深圳 2019-05-21
外贸战略合伙人
  • 东莞市依凡原服饰有限公司
  • 深圳
  • 大学本科
  • 3年工作经验
  • 2019-05-21
    岗位职责:
    1、执行公司的贸易业务,实施贸易规程,开拓市场;
    2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判,签订合同;
    3、负责生产跟踪、发货、现场监装;
    4、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作;
    5、客户的拓展与维护;
    6、业务相关资料的整理和归档;
    7、相关业务工作的汇报。
    任职资格:
    1、本科及以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业;
    2、3年以上贸易领域业务操作经验,有外企工作经历者优先考虑;
    3、熟悉贸易操作流程及相关法律法规,具备贸易领域专业知识;
    4、具有较高的英语水平,较好的计算机操作水平,有报关证等相关贸易操作证书者优先考虑;
    5、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧,公关意识强,具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力,勇于开拓和创新。
    6、具有内衣行业、电子行业等相关工作持续3年以上经验者优选;
    7、性格外向、活泼开朗、善于交际。
外贸战略合伙人
东莞市依凡原服饰有限公司
  • 招聘职位:外贸战略合伙人
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:3年工作经验
  • 学历要求:大学本科
  • 工作地点:东莞

岗位职责:
1、执行公司的贸易业务,实施贸易规程,开拓市场;
2、负责联系客户、编制报价..
东莞市依凡原服饰有限公司 东莞 2019-05-21
外贸战略合伙人
  • 东莞市依凡原服饰有限公司
  • 东莞
  • 大学本科
  • 3年工作经验
  • 2019-05-21
    岗位职责:
    1、执行公司的贸易业务,实施贸易规程,开拓市场;
    2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判,签订合同;
    3、负责生产跟踪、发货、现场监装;
    4、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作;
    5、客户的拓展与维护;
    6、业务相关资料的整理和归档;
    7、相关业务工作的汇报。
    任职资格:
    1、本科及以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业;
    2、3年以上贸易领域业务操作经验,有外企工作经历者优先考虑;
    3、熟悉贸易操作流程及相关法律法规,具备贸易领域专业知识;
    4、具有较高的英语水平,较好的计算机操作水平,有报关证等相关贸易操作证书者优先考虑;
    5、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧,公关意识强,具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力,勇于开拓和创新。
    6、具有内衣行业、电子行业等相关工作持续3年以上经验者优选;
    7、性格外向、活泼开朗、善于交际。
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